自2000年建院以来，万博科技职业学院经历了十一年艰苦的创业历程，正在进入第二个十年的发展周期。学院秉承“万众一心、博采众长”的理念，以“创一流民办学校，育优秀兴国人才”为建院目标，积极探索民办高职院校的办学规律和管理体制与运行机制的改革创新，努力推进学院教育教学工作。至今学院为社会输送了一万多名合格毕业生。十二年的积累，十二年的成长，万博学院用优异的成绩回报了社会，赢得了良好的声誉，为学院的进一步发展改革奠定了坚实的基础。
       早在2010年9月份，学院就已经制订了“十二五”规划纲要，几经修改，终于定稿。截止到目前，在纲要的指导下，学院的各项工作都有条不紊地开展着，学院大力引起优秀人才，加强学院教师队伍建设，制定教师、辅导员、管理、支撑系统等人员的科学结构和合理比例，建立各类岗位人员的标准要求、分类管理的机制和体制。落实薪酬改革方案，全院教职工待遇有大幅度提升。一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化的教师队伍已经形成并在不断壮大。学院加大实验室、实习实训基地、图书馆和信息系统建设的投入，已经取得初步成效，基本建成了符合学院需求、门类齐全的各种现代化硬件设施。在学科专业建设方面，学院进一步优化学科专业结构，根据区域经济社会发展和皖江产业带建设的人才需求，通过调研论证，调整充实和筹建新建专业，扶持和培育与战略性新兴产业紧密相关的学科专业。以特色专业建设推动其它专业的发展，促进学院教育教学质量的提高。
       同时，学院还积极开拓和深化产学研合作，优化人才培养模式。在各学科专业已有合作企业、公司25家基础上，进一步选择合作单位，推进合作教学、合作培养、合作就业，创新具有鲜明特色的产学合作，为毕业生的创业就业工作提供便利。积极推进国际合作交流，引进优质教育资源，借鉴国际先进教育思想理念、教学方法和管理经验，推进学院培养具有国际视野的人才工作。
       纵观学院“十二五”规划实施两年多以来的工作，万博在多个领域都取得了重大突破。展望未来，我们有理由相信在“十二五”规划完成以后，万博学院的学术水平和师资队伍的建设水平将会更上一层楼，实现学院建设“高质量、有特色、国际化的民办本科院校”的中期目标，拥有更加辉煌的明天。